私たちは、千葉県を中心とした「働く人」(経営者、個人)をサポートします。

法人様サポート

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貴社の様々なアシスタント役として、従業員、経営者の各種相談事、お悩み相談などEAP(従業員支援プログラム)、各種助成金制度対応などにも支援を行います。
※EAP:Employee Assistance Program
法人様サポート

1.EAP:Employee Assistance Program

EAP(従業員支援プログラム)+経営者支援+ストレスチェック制度対応支援
EAP(Employee Assistance program)は、企業や団体の従業員を対象としたカウンセリングサービスとして、1960年代からアメリカで発展しました。
日本でも健康経営や法令遵守、組織的なメンタルヘルス対策の推進など、様々な目的でEAPを導入する企業が増えています。
弊社は対面での面接を主に、EAP事業を受託しております。

また、ストレスチェック制度対応から、高ストレス者との面談が必要(希望者のみ)になったため、産業医の方々の負担が増える傾向にあります。(結果的に企業様の負担も増加する場合があります。)
EAP導入により、産業医の負担軽減が可能となります。
ストレスチェック制度は50名以下の事業所ではまだ義務化されていませんが、助成金も出るため、今、準備されることをお勧めします。EAPを活用し、従業員の健康増進と健康経営企業としての知名度アップとともに、積極的な人財採用、人財育成を図りましょう!

また、弊社では、中小企業経営者の方々の様々な悩み、お困りごとに真摯に対応します。経営アシスタントとして、ご活用ください。

実績】千葉市中央区の中小企業様の声
「当社は、宝飾品制作販売業とWEBサイト制作会社として、10年千葉市で展開しております。昨今人材の採用が非常に難しくなってきています。中小企業でも何かPRできるものはないかと考えていました。 私も、従業員も様々な悩みを抱えている為、
山口様に色々相談させていただければと思っています。
また、このような人事施策がある会社ということも、今後の当社のPRに繋がると
考えています。」

ご相談、お申込み:どうぞお気軽にお電話ください。
電話番号:043-201-1158
面談場所:原則弊社(ご相談可能です。)

料金:¥200,000/1年間
(従業員200名まで。相談希望の従業員(経営者含む)1人1テーマ3回まで、年額費用に含まれます。)
⇒ 2018年6月までのお申込みで、千葉県内の企業、団体様限定価格:¥100,000/1年間

また、詳細ご説明訪問は、無料で実施します。
会社概要、課題などを事前にお知らせください。

2.人事関連制度対応支援

(1)クラウド型タレントマネジメント(人事)システム
~人材の採用、定着化のために~
クラウド型タレントマネジメントシステム(人材情報システム)を活用しましょう!

  1. 人材の「顔」が見える廉価なクラウド型人事情報システム・目標管理システムが登場しています。人材の採用、定着化には、分かりやすい仕組みと公正な評価制度が不可欠です。
  2. 弊社は貴社の人事システムをクラウド型に変えるべく、効果的な活用方法の紹介から、目標設定/評価管理、運用定着化まで支援いたします!

cydas

3.各種助成金/補助金制度対応支援

(1)広告費(HP作成、リニューアル等)等販路開拓諸経費補助金(小規模事業者向け)

まもなく、申請受付開始される予定!お早めにご相談ください。
(2)人材開発支援助成金、キャリアアップ助成金制度対応
有期契約労働者、短時間労働者、派遣労働者といった、いわゆる非正規雇用の労働者(以下「有機契約労働者等」という)の企業内でのキャリアアップ等を促進するため、これらの取組を実施した事業主に対して助成をするものです。

本助成金は次の3つのコースに分けられます。
Ⅰ.有機契約労働者等の正規雇用労働者・多様な正社員等への転換等を助成する「正社員化コース」
Ⅱ.有機契約労働者等に対する職業訓練を助成する「人財育成コース」
Ⅲ.有機契約労働者等の賃金テーブルの共通化、短時間労働者の週所定労働時間を社会保険加入ができるよう
延長することを助成する「処遇改善コース」
(厚労省HPより抜粋)

その他、人材開発支援助成金制度など、様々な取り組みに対する支援を実施いたします。
料金は、獲得助成金額の10%とさせていただきます。
(詳細につきましては、お打ち合わせの上、決定するものとします)

ご相談、お申込み:どうぞお気軽にお電話ください。
電話番号:043-201-1158
(3)再就職支援助成金制度対応
事業規模の縮小などにより離職を余儀なくされる労働者等に対する再就職支援を職業紹介事業者に委託したり、求職活動のための休暇を付与する事業主に、助成金が支給されます。
・労働移動支援助成金の支給を受けたい場合は、再就職援助計画を作成し、公共職業安定所所長の認定を受ける必要があります。
・厳しい経済状況下において、解雇等をやむを得ず検討しなければならない場合であっても守らなければならないルールがあります。
(厚労省HPより抜粋)

弊社は上記の職業紹介事業者には当たりませんが、計画策定支援、また、再就職をしようとする労働者のメンタル面でのケア、再就職に向けた支援を行うことが可能です。

ご相談、お申込み:どうぞお気軽にお電話ください。
電話番号:043-201-1158

お問合せ

お電話または、お問合せページよりお気軽にお問合せ下さい TEL 043 -201-1158

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